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教师发帖称待遇太差 教育局长称老师素质低造谣 (2人在浏览)

徐长卿

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2006-05-12
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网友发帖称因教师待遇太差,广东汕头潮南区很多公立中小学已难以维持

■新快报记者 郭晓燕

日前一篇题为《广东汕头潮南区教师的心声》的帖子攀上了天涯的头条,自称为汕头市潮南区一名普通的年轻教师的网友“admire5000”在网上发帖“控诉”教师薪金待遇问题:“我已经工作五年了,正规本科毕业,可是所有收入加起来,月收入仅1000元多一点。”帖子引起网友的热烈讨论,不少网友表示现在很多地方教师的薪金待遇都太低,以致难以留住优秀教师。

从教五年工资不及打工者

本月19日,网友“admire5000”在网上发帖道:“我已经工作五年了,正规本科毕业,可是所有收入加起来,月收入仅1000元多一点,吃饭等均要自己花费,而周围的打工者月收入一般都1500多元,而且工厂包吃住,情何以堪!”

帖子集中反映了三个问题:

第一,“2008年4月21日,汕头潮南区委区政府转发了名为《关于统一区直机关公务员岗位津贴的实施意见》(潮南人发[2008]10号)的文件,对本区机关、事业单位工作人员发放公务员岗位津贴,从工人到处级干部的津贴费是350元到800元。文件中特别注明教育系统的教师和医疗系统的医生不享受该津贴。”

第二,“2006年7月的教师工资改革方案中规定:年度考核结果为合格以上等次的教师每年增加1级薪级工资,在下一年的1月兑现。而在我们潮南区,现在已经是2008年5月份了,对教师2007年依法应当增加的这一级薪级工资还没有兑现。”

第三,“2008年2月开始,潮南区雷岭镇全体教师被强制参加缴纳养老保险。有关部门没有一点宣传,也没有征得教师的同意,在没有任何通知的情况下,便从我们的工资账户中每人扣除97元养老保险和20多元医疗保险。而有关部门强行收取了我们的保险费,却又不给办理任何相关手续,连一张收费的收据也没有。”

帖子同时透露,“现在潮南区的公办教师少了,有近二千名代课教师的工资由办学单位自付。”

短短几天时间,6万多网友点击浏览该帖,并引起近千名网友的激烈讨论。网友“198221984”表示,他同样是一名教师,“我们做老师的怎么都这么低的工资?我一周15节课,工资总和还不到1500元。”他在回帖中分析道:“有些地方工资低,我想主要两个原因吧。一是地方穷,还有一个原因是拖欠老师工资。”

教师薪金待遇差异较大

据知情人士透露,广东省中小学教师各地薪金待遇的差距较大,即使是在广州各区的薪金待遇仍然存在很大差距,同一区的不同学校薪金待遇都存在差异,教师薪金的高低与很多因素有关,其中包括学校是否公办、老师是否有编制、老师的职称问题等等,都会对教师薪金带来影响。“广州薪金待遇最高的萝岗区、开发区工资可以达到8000元/月左右,天河区可能就6000元/月左右,甚至会出现同一区不同学校教师的薪金待遇都会差距较大。”

潮南区教育局长:查出造谣者给以处罚

针对帖子反映的三个问题,记者分别采访了汕头市潮南区教育局局长颜文涛和在汕头市潮南区某中学任职的吴老师(化名)。

以前教师没保

现在要求购买

关于“潮南区雷岭镇全体教师被强制参加缴纳养老保险”的问题,汕头市潮南区教育局局长颜文涛告诉记者:“那位发帖的老师提及的关于强制缴交医保、社保的问题,一个月前已经在协调解决,事实上是他们不清楚情况,以前教师是没有医保、社保的,现在老师被全部要求购买医保和社保,对他们来说是有好处的。”对于颜文涛的说法,吴老师不满地道:“以往我们也是有养老保险,利用这个作为退休金,自己根本不用出钱,可是现在这样就变成要多缴交100多元了。”

教师队伍庞大

工资偶尔拖欠

对于拖欠老师工资的说法,颜文涛解释道:“现在老师的工资都是按照广东省规定的薪金标准再由区里统一发放的,一般都能准时发放,但是如果教师工资待遇要增加时,由于教师队伍庞大,需要进行一些协调,这样可能偶尔会拖欠一两个月的工资。”

教师不享津贴

这个无法解释

至于网友提及的《关于统一区直机关公务员岗位津贴的实施意见》为何特别注明教育系统不享有,颜文涛说:“这个是无法解释的,目前我们已经一直在为潮南区的教师争取利益,我们自己也都是当教师出身的,对教师的处境十分理解,但潮南区的教师从来没有岗位津贴,而且很多规定的落实是要慢慢进行的,汕头市各区的进度都不一样。我自己作为一个局长工资也不过1600元。”

教师素质较低

网上乱发牢骚

颜文涛表示,事实上,潮南区教师的薪金待遇已经比公务员高了,现在很多教师的素质也比较低,随意在网上发牢骚,如果查出是哪个老师在网上造谣生事,我们会以《教师法》处罚他,至于网上提到的公办老师的大幅减少,颜文涛更是直接否定道:“现在我们每年都在增加公办老师的招收,根本不存在减少的说法。”

至于网友同时提到的工资总额中每月津贴补贴中级职称162元,初级职称151元及154元,颜文涛更是表示不曾听说。

潮南区某中学老师:很多教师觉得一无所有

在汕头市潮南区某中学担任教师的吴老师(化名)向记者透露,目前她所在的学校属于效益比较好的,每个月1200多元的基本工资,加上200多元的课时补贴,每月大概1400多元,加上最近新增加的每月100多元的医保,教师的日子过得紧巴巴的。

月薪一千三日子紧巴巴

她表示:“像我这样的还能勉强维持生活,目前潮南地区基本工资平均为1300元/月。但效益较差的学校则没有课时补贴,基本工资大概是1000元左右,交了医保社保后,只有几百元,上有老下有小,日子根本没法过,现在很多公办教师的共同感受都是无可奈何,甚至觉得自己一无所有,本来教师是个崇高的职业,可是我们可以说是生活在水深火热之中。”

说是人太多津贴被停发

吴老师告诉记者:“现在广东省很多地方的教师都已经有岗位津贴了,我们这边的教育局却以潮南区教师队伍过于庞大为由,称暂时无法发放岗位津贴,所以这次的政策下来后,公务员加了工资我们却没有着落。”吴老师表示,她打听到,关于中小学教师岗位补贴一事虽然已经发文,但是广东省教育厅尚未拨款。

公校待遇低老师频跳槽

“公立学校教师薪金待遇低的问题也逐渐导致了一些教育畸形问题的产生,越来越多公立学校的老师向民办学校跳槽,民办学校每个学生收取两千至三千元的学费,民办学校的教师工资待遇自然较高,好像在3000元左右,同时民办学校还会对公立学校一些比较优秀的老师开聘请函,这样也导致大部分公立学校的优秀教师流失,目前潮南区很多公立中小学已经难以维持了。”吴老师向记者道出了自己的担忧。

发帖人:我要为被亏待仍保持沉默的老师呐喊

“我绝对不是以‘受害者’的身份来诉说和求援的,我根本上是为教育,为了下一代。”天涯置顶帖的原作者“admire5000”在接受本报采访的时候这样说。他表示,自己是个高中老师,本科毕业一路踏实工作的人;“因为我在高中,相对比他们好些”。而那些教初中、教小学的老师,其待遇更应该受重视。

“有很多有良心的老师还在默默耕耘,我要为被亏待着但不吭声的人呐喊一下。”“admire5000”接着说,虽然解决目前教学质量问题的方法很多,但“钱”是最直接、最表面一个。先把待遇提高,中小学的教育才保证,才留得住人才,才能保证下一代人接受高质量的教育。

“admire5000”认为现在急需解决的首先是收教师的那些钱(如社保等)要有收据,明明白白。另外,该发给教师的钱(包括省里划拨的)一点都不能少。第三,不能只给公务员加钱而无视一线教师的生活处境,不能只给教育局里那些同样是教师身份的人加钱,一线教师的生活处境更值得重视。 (本文来源:金羊网-新快报 )
 
老师就是地底泥,
一个字就是"贱"!!!!!!

我父亲教了3-40年书我也是这么说!!!!!!!!!
 
电白的教师教了10年才1100多点!更贱!!!
 
弱势群体!!甚至比农民工还弱。农民工有时还可以来个跳楼秀讨工资,教师的能吗!
如果教师真的这样做了,那肯定会被骂臭!又说是什么道德,思想,品质问题了!
 
一个城市的经济不发达,财政对教育地支出就越少。
他们无须把问题向对方推,
要怪就怪中国还不发达。
既然不发达那他的保障机制怎么会好呢?
 
电白的老师比他们还要惨啊!老师们,找点兼职吧.老师不是圣人,老师也要过日子的!
 
讲到教师收入问题,大家已达成一种共识了
 
老师那么辛苦是因为经济不发达
大家一起努力为电白明天
 
我工作了15年才810元,而且体育馆借款(还有一年600块)到现在都未归还.老师们的早已归还了.
 
汕头潮南区教师的心声
尊敬的黄华华省长,尊敬的审查此信的各位领导:
你们好。
我是汕头市潮南区一名普通的年轻教师,也是一名中国共产党党员。我知道省长您异常忙碌 ,所以我还是长话短说,向您汇报如下六点。
第一,我感谢您无数次来汕视察和指导工作,尤其您那双鬓的白发,让我时时感动和受到激励。也正因此,我更有信心给您写这封信,也更有信心期待汕头市潮南区的老师们能够得到良好,妥善的安置。
第二,按照广东省的相关规定,教师行业属于的工资类别和标准,汕头市应属于何种层次,而我个人参加工作已经五年,所有收入加起来,月收入1000多一点点,吃饭等均要自己花费(而周围的打工者月收入一般都1500多,而且工厂包吃住,情何以堪,理何以辩,大悲无言!非为个人,实为教育,非为收入,实为境遇。)
第三,不知道省上的拨款有没有到位?或者是到位之后,发生了不可预测的情况。关键是:随着通货膨胀的加剧,很多老师的生活日益艰难,尽管这样,大多数人还是兢兢业业,恪守本职,这种状况能坚持多久呢?优秀教师的流失已经形成事实,教育能经得住这种流失多久呢?
第四,各种搭车收费,捆绑收费让人无从查证其合理依据。
第五,其实老师们的要求很简单――生活过得去,安心搞教育。不求荣华富贵,惟愿桃李芬芳满园。这样的地区才有前途,这样的国家和民族才有前途,这样,人民才有前途和希望。教育不兴,人心难稳,教师不稳,教育难兴。教育不兴,公义不振,教育不兴,公道艰辛。教育不兴,诚信毫无建构。教育不兴,无知雍塞于路。
第六,请允许我转载两篇潮南老师的“心声”之作。第一篇:文革十年教师受尽糟蹋,今潮南教师又受劫难。汕头市潮南区委办〔2008〕33号文《岗位津贴通知》:公务员及其他事业单位人员人月提高津贴800至1600元,中小学教职工、医院医师不列入岗位津贴实施范围,令人费解甚至震惊。汕头市潮南区现有在职教师人均月工资连同补贴1368元,排行全国人员工资最低。全日制大专毕业、教龄30年以上、中级职称任职14年以上的教师现月工资总额1800元,近三年大专毕业分配的新教师月工资总额1000元,其他什么补助都没有。工资总额中每月津贴补贴中级职称162元,初级职称151元及154元,远远比不上同工龄相当职务的公务员补贴,然公务员及其他事业单位人员《岗位津贴通知》又大幅提高补贴,公然剔除教师、医师不列入补贴范围,这是少数官员对教育明目的践踏和糟蹋,对教师的蔑视和侮辱,是教育的又一悲哀和劫难。众所周知,中小学教师纯工资收入别无其他,官员除工资收入外还有其他滚滚财源。目前在汕头市潮南区任职四年以上的正科级官员有哪个家资岂只千万元,而教了一辈子书的中级职称教师何尝不是好人一生平安才有上万元积蓄。汕头市潮南区岗位津贴补助的实施,真的是挖深坑叠洋楼,让富官员更富,穷教师再穷。从表象上向社会公开一官员的工资相当于两教师的工资是多么伟大!而事实上一个正科级官员收入相当于一百个以上中级职称的教师收入。官员贪而不厌,他们不给教师津贴补助,目的是让部分年轻教师工资收入低了,过不了活自动离辞职而减少教师工资支付,财政经费可以通过其他渠道转入私囊(现潮南公办教师少了,有近二千名代课教师的工资由办学单位自付),他们办任何事情都只图私利不为民,用心之狠毒是党和人民不容忍的。敬望上级党政及网友明察、公断、支持,还给教师点儿合理报酬,拯救灾难中的潮南教育,帮帮潮南教师解除新的劫难!!本文贴于网易论坛,:http://bbs.education.163.com/bbs/jiaoshi/77408589.html。第二篇是《汕头市潮南区雷岭镇中小学教师的一封求助信》:我们是汕头市潮南区雷岭镇的中小学教师,一直以来,扎根山区教育事业,认真教书育人。但近阶段来发生的对我们潮南区教师待遇不公平的一些重大问题,使得我们满腔悲愤,教学情绪低落,毫无积极性,再也无法安心工作了。为些,特向有关方面反映这些问题,恳请尽快给予答复解决,以安抚一下我们凄凉的心!以下是我们所要反映的问题――【第一个问题】2008年4月21日,潮南区委区政府转发了名为《关于统一区直机关公务员岗位津贴的实施意见》(潮南人发[2008]10号)的文件,对本区机关、事业单位工作人员发放公务员岗位津贴,从工人到处级干部的津贴费是350元到800元。文件中特别注明教育系统的教师和医疗系统的医生不享受该津贴。对此,教师们深感不解,其它的部门都发放岗位津贴,工资明显增高了,为什么教师和医生的工资却不见增长呢。《教师法》第六章第二十五条规定:“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。”公务员增加岗位津贴,教师就应该增加绩效工资,这才不违反《教师法》的规定。潮南区为什么对此一点也不重视?现在,公务员的工资提高了好几百元,而教师的工资原位不动,那么,教师的工资不是明显低于公务员的工资了吗?这不是违反了法律的规定吗?有法不依,这是我们这个社会所倡导的吗?轻视教师,即是轻视教育,而我们这个社会不是提倡重视教育,教育优先的吗?我们教师的工资并不高,特别是年轻的老师,一般都是一千元多一点而已,这一点微薄的工资在目前物价飞涨的情况下,上老下小,生活是非常艰难的。希望政府能充分考虑我们的意见,体谅山区教师的辛苦和无奈,依照有关法律规定,在给公务员增加岗位津贴的同时也给教师增加绩效工资,使教师的生活有所改善。【第二个问题】2006年7月的教师工资改革方案中规定:年度考核结果为合格以上等次的教师每年增加1级薪级工资,在下一年的一月兑现。而在我们潮南区,现在已经是2008年五月份了,对教师2007年依法应当增加的这一级薪级工资还没有兑现。《教师法》第三十八条规定:“地方人民政府违反本法规定,拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的,应当责令其限期改正。”我们想知道什么时候才能领到这一级工资。【第三个问题】2008年2月开始,我们潮南区雷岭镇全体教师被强制参加缴纳养老保险。有关部门没有一点宣传,也没有征得教师的同意,在没有任何通知的情况下,便从我们的工资帐户中每人扣除97元养老保险和二十多元医疗保险,我们拿到手里的本来就少的一点工资又少了一百多。另外,有关部门强行收取了我们的保险费,却又不给办理任何相关手续,连一张收费的收据也没有。如果这是一项为教师谋福利的好政策,为什么不向教师们宣传一下呢?我们不知道养老保险应当如何缴纳,能得到什么样的待遇,该参照哪一部保险法。国务院《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)中第三条规定“基本养老费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇居民私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。”按照这一规定,中小学教师并不属征缴范围之列,为什么要强迫我们缴纳呢?作为国家干部编制的教师按照《教师法》第三十条的规定“教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇”,退休后是有退休金的,为什么还要参加养老保险呢?大多教师不愿意参保,还因为现在工资太低,眼前的生活都顾不过来。不知道能不能退保,该怎么退?这样的“福利”我们宁可不要。时代对教师的要求何其高,给予教师的何其少!胡锦涛总书记在十七大中提出“学有所教”,而教也要有所乐,我们汕头市潮南区的教师现在“教而不乐”,处境艰难。山区教师经济地位的低下导致了社会地位的低下,有关部门玩弄教师,社会轻视教师,连学生和家长也不把教师当回事,教师又怎么能够把学生教育好呢?美其名曰“人类灵魂的工程师”,其实教师们因种种原因,心理健康日益受损,自卑感日益增强,站在讲台上都快挺不直腰杆子了。这样发展下去,必然会严重影响山区的教育事业。那时受损的就不只是教师了!鲁迅先生呼吁“救救孩子”,当前,“救救教师”,不正是“救救孩子”吗?潮南区雷岭镇的中小学教师,无权无势无钱,对当前受到的种种不公平待遇,只能向有关方面求助,望有关方面能察其苦,感其心,伸出援助之手,尽快给予帮助解决,当无限感激,不胜涕零!   2008年5月
以上2篇文章很多事实和观点我都感同身受,希望您派员速查,督办。

此致
敬礼
2008年5月24日
附:《献计献策是参与的义务》[原创 2008-04-19 18:06:52] :给广东省委书记的建议:尊敬的汪书记,你好。广东的发展能始终与国家的发展相得益彰,这是好事,但众多新而复杂的问题的不断出现是不可避免的。汪书记来粤后,敢于面对现实,再提思想解放,欲求在又一次的改革攻坚期从广东开始再杀出一条血路,确实可敬可佩。
我是一个普通的年轻教师(在汕头一所公立学校教高中政治)大学学习的专业跟您差不多一样……呵呵,在此,我郑重地以一个普通公民的身份和人民教师的身份向您建议和反应一个问题――广东教师待遇严重不平衡的问题――我觉得这个问题是制约广东教育发展、乃至广东21个地级市的和谐发展的重大原因。至于更具体的理由,希望有机会能当面跟您讨论。
我仔细“研究”过书记的个人简历,觉得你的拼杀的性格和务实的作风跟众多“只求政绩、不谈理想、不讨其他”的官员的内心要求是不相符合的……请您保重身体,请您鞠躬尽瘁。
我会继续兢兢业业、努力创新干好本职工作。
 
老兄,电白的教师比你还惨啊,我20年教龄,不到1500元呢.
 
十年又十年
 
同是天涯伦落人
 
电白就更惨啦,查一下就知啦。
 
文字操刀力强的网友应该弄篇《广东电白教师的心声》给领导们将阅读下,最好在强国论坛上帖,说不定胡哥会看到
 
“我郑重地以一个普通公民的身份和人民教师的身份向您建议和反应一个问题――广东教师待遇严重不平衡的问题――我觉得这个问题是制约广东教育发展、乃至广东21个地级市的和谐发展的重大原因。”我对这一点是深有同感的。茂名市的工资也是严重不平衡的。
 
警车查车要查得更严厉些才好!让一切非法车辆无法上路。多装电子眼。多设关卡。最好全部交警上路办公。不要呆在办公室里。可以多发工资,我没意见。一上网到处都是交通事故的新闻。人的生命为重。不加大力度,吃亏的就只能是买不起小车的穷人。现在的交通法规对于撞死人的处理最重的处罚也只是判12年。太轻了吧。
 
我现在才七百多工资,在学校任教不包吃不包住,回家吃住,用得了买日常必用品,又没钱向父母交伙食费了!!!凄凉~~!!!!!
 
QUOTE(知风也 @ 2008年06月26日 Thursday, 07:14 PM)
我现在才七百多工资,在学校任教不包吃不包住,回家吃住,用得了买日常必用品,又没钱向父母交伙食费了!!!凄凉~~!!!!!
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