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  1. 电白各校高考喜报飘扬,自欺欺人讽刺与幽默

    QUOTE(阿玲2005 @ 2015年06月29日 Monday, 06:53 AM) 据可靠消息说,高州中学初中部的电白学生占到四分之一或者三分之一左右,电白人为高州的教育作出了巨大的贡献。 3762641 看看电白的小学和初中,你就知道,高中的教育为什么缺乏竞争力! 高州中学的初中部不能在高州的农村地区招生,呵呵,怎么跑到电白招生,而且还有三分之一以上的学生是电白的?
  2. 电白各校高考喜报飘扬,自欺欺人讽刺与幽默

    QUOTE(hyl168 @ 2015年06月28日 Sunday, 11:57 PM) 也不想想为什么优秀生会跑,要么学费贵的要死,要么没户口。还不如花钱去高州,茂名! 想办好教育,必须是从小学初中抓起。 3762593 赞同!
  3. 电白各校高考喜报飘扬,自欺欺人讽刺与幽默

    高州高考人数多,是因为初升高人多,这是主因。不会吸了5000电白的优秀人才吧。看中考成绩就知道。
  4. 唯用一好心说

    山人有感而发,文思泉涌,佩服!
  5. 电白区教育局组织部分教师代表参观我区建设情况

    看看发展,见见成果,发现问题,不错呀,起码态度真诚,姿态开放,有心进步!
  6. “绩效工资”分配方案!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月15日 Monday, 09:20 AM) 能否将《电白县中小学奖励性绩效工资量化考核和奖励性绩效工资分配指导意见》的电子文档传到论坛,让大家看看这个“指导意见”的指导性与科学性,如何? 3722572 初悟人生,您对绩效工资这么关心和有诚意研究出一套公平的的方案。据我所知,您可以直接到电海中学找他们的领导面对面谈。若不方便,也可以通过我,我可以帮你约时间,定地点。全电白都关注这个事情。
  7. “绩效工资”分配方案!

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  8. “绩效工资”分配方案!

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  9. “绩效工资”分配方案!

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  10. “绩效工资”分配方案!

    《电白县中小学奖励性绩效工资量化考核和奖励性绩效工资分配指导意见》
  11. “绩效工资”分配方案!

    《电白县中小学奖励性绩效工资量化考核和奖励性绩效工资分配指导意见》
  12. “绩效工资”分配方案!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 04:05 PM) 这样的说法只能说明你这个分管教育的领导根本对一些教育业务一无所知了。这样不同的参试人数乃因为各校对“机读”程序设计差异,一中与水东将全体人数作为每道题的人数(这也不可非议),而电海则完全按照该小题实际的填涂人数。为什么电海的各小题的人数有差异,那是因为个别学生在填涂的过程中出现失误,也就是我们常说的“漏填”。就这样,电海的填涂人数便出现各自不同的结果了。严格地说,电海“机读卡”的数据比一中与水东的更科学,更准确。这也说明了电海中学在教务管理这块是很有造诣的。反之,一中与水东应该向电海学习。...
  13. 电白一中曾经无比辉煌

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 04:09 PM) 现在理解鄙人了吧?别将鄙人看作一个不称职的小学教师了。 3722285 我干嘛理解你!你是什么老师,我不关心。
  14. 承认不承认由你!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 04:13 PM) 是个明白人,明白道理后就成为统一战线了。 3722287 错了,我干嘛跟你统一战线呢。你都乱来的!
  15. “绩效工资”分配方案!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月12日 Friday, 09:35 AM) “绩效工资”分配方案! [attachmentid=335677] “绩效工资”分配方案的激励效果! [attachmentid=335678] . [attachmentid=335679] 3721961 你再仔细看看你发的这个表的填涂人数,是否觉得很奇怪: 水栋中学全部1622人,电hai从1714―1973人不等,几乎每道题的人数都不等,电白yi中都是2234人。数据有没有问题?有没有更改? 如果这个答题卡的数据都有问题,那你的结论还真是“做”出来的。
  16. 电白一中曾经无比辉煌

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 01:33 PM) 你肯定不是电白人,更不了解电白教育,也没有了解鄙人。既然如此,我们也就没有了讨论的必要了。看看这个吧!看完后就别争论了。 [attachmentid=335711] [attachmentid=335712] 我要下了。 [attachmentid=335717] 3722266 有什么不对,请多多包涵!
  17. 承认不承认由你!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 11:37 AM) 怎么支持?为了均衡一线教师的心理,鄙人为公平的“绩效工资”呐喊有错? 3722242 没错,我支持你!我也希望有公平的“绩效工资”,好让电白的老师安心工作!
  18. 电白一中曾经无比辉煌

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 12:38 PM) 并非不能,而是接受不了。你所说的大众教育出科职业教育外,还有什么其他的成分? 既然你知道社会对教育的期望所在,那怎么不在社会的期望值方面做文章? 3722255...
  19. “绩效工资”分配方案!

    QUOTE(初悟人生 @ 2014年12月13日 Saturday, 11:24 AM) 效果如何那是另一回事。不过你能否定统计表中数据表现出来的结果?这种结果反映什么问题?你分析一下好吗?如果对这种现象不进行比较分析,你认为这样的你好我好大家好能解决电白教育的问题?能提高电白教育的质量? 3722238 那你的意思就是:发这个贴不用看后果;点了火就看热闹,似乎不太负责任; 我要说的是: 1.论坛很热闹,很容易误导网友出现判断错误。 2.我不否认你的分析。但我否认你的“因为这张英语答题卡分析的结论是前某校不如后某校,所以前某校的绩效工资分配方案……”。这个因果不能成立。...
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